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職種:有名おもちゃメーカーでのチャットお問合せ対応
仕事番号:10_26323_2612_01
勤務先名称:トランスコスモス株式会社 DCC北海道エリア
新着 有名おもちゃメーカーでの短期チャット業務【大通駅】
有名おもちゃメーカーでの 電話対応なしの短期ワークです。
■基本情報
職種 有名おもちゃメーカーでのチャットお問合せ対応 
雇用形態 契約社員(勤務形態:シフト制)
契約期間:契約の更新がある場合には、契約期間満了時に本人の能力、健康状態、その他業務の都合を勘案し、契約の更新を行うかどうかを決定する。尚、雇入れからの通算契約期間および更新回数の上限の設定はなし。
勤務地 〒060-0062
北海道札幌市中央区南二条西2丁目18-1 BIAX札幌南二条 >> 地図
自宅から通勤可能な範囲内で会社が定める事業所
(業務の必要性に応じ本人の同意を得た場合)
給与 時給1,320円
【月収例~週5日勤務の場合~】
■~2026年12月28日迄の場合
時給1,320円×実働6時間×11日
=8万7,120円+交通費

■~2027年1月12日迄の場合
時給1,320円×実働6時間×16日
=12万6,720円+交通費
交通費 交通費規定支給
(自宅~勤務地が直線距離1km以上の場合、月5万円迄)
固定残業代 なし
■仕事情報
仕事内容 【有名おもちゃメーカーのチャット対応スタッフ】

有名おもちゃメーカーでの
電話対応なしの短期ワークです。

「商品はいつ発売されますか?」
「商品の仕様を教えてほしい」
「動かなくなってしまった」
など、商品の発売情報・仕様・修理や
交換などに関するお問い合わせに、
チャットでご対応いただきます。

『●●のおもちゃで孫を喜ばせたい』
『心待ちにしていたクリスマスプレゼントが
故障して子供が落ち込んでいる...』など
お子様に喜んでいただきたいご家族を支えるお仕事★
相手の気持ちに寄り添った対応が得意な方にぴったりです!

その他会社が定める業務
(業務の必要性に応じ本人の同意を得た場合)
必要な資格・条件 資格不要
【必須条件】
・パソコン文字入力・マウス操作可能な方
・コールセンター or 接客業の経験がおありの方
・12/25・12/26・12/28・1/5の4日間、いずれも勤務できる方

【こんな方に向いています】
・接客経験を活かしてオフィスワークしたい方
・お子様が高学年になり、日中の時間を活用して働きたい方
・短期間で集中して収入を得たい方
・おもちゃや身近な商品に関わる仕事に興味がある方
・相手の状況に合わせて、わかりやすく伝えることが得意な方
・電話対応なしのチャット業務にチャレンジしたい方
勤務時間

勤務曜日 月,火,水,木,金
勤務時間 09:50~17:00 (6時間)
最低勤務日数 週3日
【勤務シフト】
9:50~17:00(実働6時間)

【研修期間】
〈座学〉5日間(12/15~12/21)
〈OJT〉 2日間(12/22~12/23)

【入社日】
12月14日(月) ※入社日は9:15~16:15(実働6時間)勤務

【勤務期間】
①2026/12/28迄
②2027/1/12迄

勤務期間 3ヵ月以内
休日・休暇 完全週休2日制(土日祝休み)
※12/26(土)は出勤必須
※週3日~勤務OK
勤務先名称 トランスコスモス株式会社 DCC北海道エリア
自宅から通勤可能な範囲内で会社が定める事業所
(業務の必要性に応じ本人の同意を得た場合)
待遇・福利厚生 ◆労災保険あり
◆交通費規定支給(自宅~勤務地が直線距離1km以上の場合、月5万円迄)
◆各種社販・社割有
◆服装・髪型・髪色・髭自由
◆ネイル・アクセサリーOK
◆提携保育園有(大通駅・札幌駅)
◆前給制度有
◆年末年始休暇(2026/12/29~2027/1/4※無給)
◆休憩室Wi-Fi完備
◆各種特別休暇(有給/無給)
◆時間外手当は実働7h50m超過後、1分単位で支給
◆分煙オフィス(ビル内に喫煙スペースあり/利用制限あり)
※各待遇、規定/条件有
加入保険 「待遇・福利厚生」欄に記載
試用期間 試用期間なし
■応募方法
応募方法 WEB応募またはTEL応募
応募後のプロセス <WEB応募の場合>
応募フォームを入力後、ご希望の面接日時をご選択ください。
<TEL応募の場合>
ご都合の良い面接日時を選択できない場合や、ご不明点がある場合は
お電話にてご相談ください。
応募先企業 トランスコスモス株式会社
担当者 DCC北海道採用担当
問い合わせ番号 0120-503-310
【受付時間】
平日 9:00~19:00 土日祝 10:00~18:00

「採用活動におけるハラスメント防止基本方針」
https://www.trans-cosmos.co.jp/company/sustainability/rights_labor/saiyouHarassment.html
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